2023年12月29日下午，集团召开2023年直属党组织书记抓基层党建工作述职评议会暨第四季度党建工作例会。集团党委书记、董事长黄强强调，要深入学习贯彻习近平总书记考察上海重要讲话精神和十二届市委四次全会精神，始终保持全面从严治党永远在路上、党的自我革命永远在路上的清醒和坚定，进一步落实管党治党的政治责任，为推动集团高质量发展提供坚强有力的政治引领和组织保障。

  集团党委副书记、总裁阚宁辉主持会议，并传达学习十二届市委四次全会精神。集团党委成员出席会议，市委宣传部基层工作处副处长陈婴到会指导。顾晓菁、张安平、盖海燕、陈佳勇、李炳刚五位同志进行现场述职，报告了抓基层党建工作成效、存在的主要问题和原因分析以及下一步工作举措。其他15位直属党组织书记作书面述职。会上，对集团所有直属党组织书记2023年抓基层党建工作情况进行了民主测评。

  黄强认真听取述职发言并逐一进行点评，肯定成绩、指出不足，并就深入贯彻中央和市委关于加强党的建设、全面从严治党的部署，学习领会习近平总书记考察上海重要讲话精神、落实市委十二届四次全会精神，做好2024年集团党建工作，提出三点意见：

  一是在学深悟透中把握正确方向。深刻领会习近平总书记对文化自信和文化发展的谆谆教导，不断开创国际文化大都市建设新局面，打造文化自信自强的上海样本，建设习近平文化思想最佳实践地。要进一步学深悟透、贯彻落实好习近平总书记重要讲话精神，与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神紧密结合起来，与学习贯彻习近平文化思想联系贯通起来，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要继续强化理论学习，着力在系统掌握科学体系、丰富内涵、核心要义上下功夫，进一步坚定理想信念，锤炼党性修养。要大力发扬党的自我革命精神，坚持全面从严总基调，推动党内监督和其他各类监督贯通融合，聚焦重点岗位、重点领域加大监督力度，始终保持风清气正的政治生态。

  二是在服务大局中主动靠前作为。紧紧围绕党建促发展，在工作思路理念、方法举措、体制机制上再优化再提升，不断增强工作的系统性、预见性、创造性，推动提质量、上水平。要找准主业发展与队伍建设的结合点、着力点、关键点，树立正确选人用人导向，抓紧抓实干部人才梯队建设，切实提升队伍整体能力素质。要持续强化大抓基层的鲜明导向，不断增强各级党组织的政治功能和组织功能，进一步强化党支部标准化规范化建设，严肃党内政治生活。要从严从实抓好党员教育管理，注重把生产经营骨干培养成党员、把党员培养成生产经营骨干，引导党员立足岗位争创一流。要强化党内激励关怀帮扶，多解难题，多办实事，解除党员后顾之忧，激励担当作为。

  三是在工作实践中优化思路方法。坚持高标准高要求，稳中求进、与时俱进，在巩固、优化、提升上下功夫，做好打基础利长远的工作。要持续深化细化“四责协同”，进一步完善横向到边、纵向到底的党建工作责任体系和压力传导体系，提高党建引领和服务保障主业发展的能力。要着眼于加强党的全面领导，规范“三重一大”集体决策规则，不断提升科学高效决策水平，加强和改进统一战线的工作，高标准落实好党建带群建各项任务，最大限度凝聚奋进合力。要找准党建和业务工作相融合的切入点和发力点，巩固提升集团“世纪火种”党建品牌内容集成和运营模式，落实“党建引领、书香惠民”理念，为推进书香社会建设作出积极贡献。

  黄强强调，新的一年即将到来，集团各项工作要努力实现高质量发展，党建工作要呈现新面貌、新气象。党员干部要拿出有力行动，协同配合、主动跨前，扎实做好岁末年初各项工作；要严守财经纪律，做到廉洁自律，强化底线思维，消除安全风险隐患；要扎实做好开局起步工作，细化目标任务，抓紧部署推动，奋力夺取2024年一季度“开门红”，为实现全年目标打下坚实基础。

  集团各直属单位党政主要负责人、专职副书记，集团总部职能部门和工会、团委负责人，集团“两代表一委员”，以及基层党务干部和党员代表90多人参加会议。